【必讀】富士通綜合報告書2025:5分鐘掌握 2030年永續成長藍圖

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領航觀點 | 2025-11-13

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本文章由富士通綜合報告書製作事務局提供。2025年10月,富士通集團正式發布了《富士通綜合報告書 2025》。本報告結合財務資訊與環境、社會、治理(ESG)等非財務資訊,旨在向所有利害關係人清楚傳達富士通目前的定位及未來願景。
本年度的報告以「由宏觀到具體」的方式架構,逐步解析邁向2030年願景—「成為透過數位服務實現淨正效益的科技公司」— 所需的策略與實踐案例。
本篇將從三個重點視角帶您快速掌握關鍵內容。

1:經營高層洞察時代變革與開創未來之戰略

首先,請觀看本年度綜合報告主題,以及 富士通株式會社 時田社長 希望透過本報告向各位利害關係人傳達的核心訊息之影片。(觀看時間:約 2 分 50 秒)

在本次綜合報告的開篇中,時田社長針對AI演進等時代潮流發表了強而有力的想法:「我們將強化作為競爭優勢泉源的行業知識,提升服務的附加價值,並致力成為在2030年以後仍能在社會中展現存在感的科技公司。」

其中的關鍵在於:從2026年度起,服務暨解決方案事業的重要性日益增加,而在轉型期間持續保持『挑戰精神』更是不可或缺的。
富士通明確表示,未來的成長動能將來自「勇於挑戰」——不被以往的成功模式所侷限,持續開發能真正為客戶帶來科技價值的服務。

此外,富士通株式會社副社長CFO 磯部 武司也在中期經營計畫的進度報告中提到,Uvance 及 Modernization現代化領域持續維持高成長率,而這些領域正是推動富士通永續成長的重要力量。

邁向價值創造的途徑

在「邁向價值創造的途徑」章節中,我們圖解了實現2030年願景的推動進展,以及策略行動計畫的中期經營計畫,以及重大議題三者之間的關聯。
此外,富士通株式會社執行役員常務CSSO 山西 高志也針對富士通永續經營的最新進展進行報告。

2:富士通價值創造的三大核心

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3:推動永續成長的關鍵基礎

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總結:開拓未來的科技領導者 富士通

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