Soporte proactivo con agentes de IA

Más allá del soporte IT manual y reactivo

Los servicios tradicionales de puesto de trabajo, diseñados en torno a la estabilidad, la estandarización y la eficiencia de costes, suelen mantener a los equipos de IT centrados en la resolución de incidencias. Las herramientas heredadas, los procesos reactivos y el aumento del volumen de tickets generan complejidad y dificultan la capacidad de adaptación al ritmo del negocio.

Las organizaciones necesitan un soporte más proactivo e inteligente, capaz de automatizar tareas rutinarias, conectar servicios a través de todo el ecosistema tecnológico y responder en tiempo real a las necesidades cambiantes. Gracias a los agentes de IA, IT puede evolucionar desde una gestión basada en tickets hacia un modelo de mejora continua, optimización y transformación.

Un entorno de trabajo que evoluciona con el negocio

La transformación empresarial ya no es un proceso puntual, sino un estado de evolución constante. Los equipos de TI necesitan la visibilidad, flexibilidad y control necesarios para ofrecer servicios que evolucionen al ritmo del negocio, mientras que los empleados demandan herramientas y soporte personalizados que se adapten a sus funciones y necesidades.

El resultado es una experiencia de trabajo que se adapta a las personas, evoluciona con la organización y avanza al mismo ritmo que el negocio.

Offerings

Service Desk Agéntico

Imagina una experiencia de soporte impulsada por agentes inteligentes capaces de interactuar con los empleados en su idioma, comprender sus necesidades y coordinar de forma autónoma la resolución de solicitudes. Cuando se requiere intervención especializada, la colaboración entre agentes y equipos de soporte garantiza una experiencia fluida, personalizada y sin interrupciones.
Service Desk agentivo impulsado por IA para ofrecer soporte al entorno de trabajo. La imagen ha sido generada usando IA.

Offering details

Superar la trampa de la eficiencia

Supera las limitaciones del soporte tradicional basado en tickets mediante servicios inteligentes, automatizados y autónomos. Gracias a agentes de IA capaces de aprender continuamente, las organizaciones pueden evolucionar hacia un modelo de soporte proactivo, predictivo y centrado en la experiencia del empleado.
Empleado que utiliza soporte agentivo y proactivo para el entorno de trabajo, reduciendo fricciones y facilitando la transformación.

Redefinir el diseño de los servicios IT

Un nuevo enfoque de los servicios de TI conecta a las personas, la tecnología y los objetivos de negocio para ofrecer experiencias de trabajo más fluidas, reducir las fricciones del día a día e impulsar la productividad.
Empleado que utiliza servicios conectados para el entorno de trabajo digital que mejoran la productividad y los resultados de negocio.

Reconocidos como líderes en Digital Workplace Services

Leader

• IDC MarketScape for Worldwide Digital Workplace Services 2024 • IDC MarketScape: European Human Digital Workplace Services 2025
Reconocimiento de analistas a Fujitsu por su liderazgo y capacidad de innovación en Digital Workplace Services.

Challenger

Gartner Magic Quadrant for Outsourced Digital Workplace Services 2025
Reconocimiento de analistas a Fujitsu por su liderazgo y capacidad de innovación en Digital Workplace Services.

Leader

• ISG Provider Lens™ Future of Work Services 2025 • Leader in 6 quadrants in the UK, Leader in 5 quadrants in Australia
Reconocimiento de analistas a Fujitsu por su liderazgo y capacidad de innovación en Digital Workplace Services.

Disruptor

Avasant Digital Workplace Services 2025 RadarView™
Reconocimiento de analistas a Fujitsu por su liderazgo y capacidad de innovación en Digital Workplace Services.

Casos de éxito

Westpac

Westpac transformó su Digital Workplace con un servicio integral de espacio de trabajo digital y soporte Office 365, permitiendo a más de 5.000 empleados trabajar de forma remota. En solo dos semanas, implantó una nueva arquitectura de red basada en VPN que impulsó la productividad y aseguró la continuidad del negocio.
Westpac customer story highlighting a digiCaso de éxito de Westpac que destaca una transformación del Digital Workplace que permitió un trabajo remoto seguro y mejoró la productividad de los empleados.tal workplace transformation that enabled secure remote working and improved employee productivity.

Teijin Limited

Teijin, una de las principales compañías textiles de Japón, ha elegido el servicio Career Development de Fujitsu para acelerar el desarrollo del talento clave para su transformación digital. Mediante formación práctica y asesoramiento personalizado para 20.000 empleados, apoyamos a la organización en su objetivo de construir una empresa preparada para los retos y oportunidades del futuro.
Caso de éxito de Teijin que destaca el desarrollo de la plantilla y la transformación digital mediante el aprendizaje y el desarrollo de competencias de los empleados.