金融

金融業界は低金利政策やデジタル化による競争激化が経営課題となっています。企業は顧客ニーズに対応した革新的なサービスを提供することが求められています。富士通は、金融業界への提供価値を高めるため、クラウド上で新たなサービスを展開し、企業の持続的な成長を支援しています。

主な支援領域

デジタルインキュベーション

最先端技術を活用し、金融機関のデジタルトランスフォーメーションを加速。効率化、新たなビジネスチャンス創出、顧客エンゲージメント強化などの価値を実現します。

デジタルバンキング

最先端技術を活用し、次世代バンキングソリューションを提供。地域密着型の営業店デジタル化も進め、顧客体験の向上を実現しています。

革新的なリース

デジタル領域での取り組みを強化し、専門組織を新設。国産クラウドやサブスクリプション型サービスを活用し、新しい働き方やビジネス創出を実現しています。

決済の高度化

強固なクラウドサービスを提供し、ニーズに応じた月額プランで柔軟性を実現。デジタルトランスフォーメーションを促進し、新しい働き方やビジネス創出を支援します。

保険業務の高度化

効率化やスピードアップを実現し、顧客満足度向上に貢献。AI技術を活用し、業務革新を推進しています。

注目のオファリング

業務のデジタル化

最先端技術を活用した多様なソリューションにより、金融業務のデジタルトランスフォーメーションの加速を支援します。
IT担当者と経営者が巨大スクリーンに映るデータ前で話し合いをしている

Intelligent Platform

企業がもつ顧客データを統合し、AI分析による活用で顧客体験の向上を実現。新たなビジネス機会の創出、収益向上に貢献します。
モバイルアプリデバイスで宅配食料品の買い物をしている女性

Sales & Customer Success

生活者・企業間のコミュニケーションを円滑にすることで、サービス体験価値を最大化。タッチポイントにおける卓越的なオペレーショナルエクセレンスを実現します。
笑顔でコミュニケーションを取る人々

流通サプライチェーン

富士通EDIは、業種を問わずサプライチェーンを効率化・最適化。可視化で複雑な情報を整理し、データ連携による情報共有で業務効率を向上、ビジネス成長を支援します。
巨大スクリーンに映るデータを分析している男女

Back Office Transformation

富士通のバックオフィス業務改革は、豊富なSAP導入経験・実績に基づき、総務、人事、経理、調達購買といった部門の全体最適化と高付加価値業務へのシフトを実現します。
ノートPCを広げて朗らかに会議する女性

Prevention & Well-being

日常生活に溶け込むヘルスケアを実現するため、個人起点のデータ連携と多業種との共創により、健康経営の意思決定サポート、最適な医療提供やセルフケア支援、パーソナライズされた健康支援サービスを提供します。
愛犬とジョギングする女性

Digital Care Platforms

社会全体がヘルスケアデータを活用するためのセキュアな流通プラットフォームを通じて、生活者への「パーソナライズされたサービスの提供」を実現
高齢患者の世話をする若い介護者

保険業務のデジタル化

変化する顧客ニーズと競争環境に対応するため、富士通は既存システムの刷新からデータ活用、新サービス創出までを一貫して支援し、保険業界のDXの加速化を支援します。
会議室でPCやタブレットを使い議論するビジネスパーソンたち

富士通の視点

金融業DX2.0:AIエージェントと共創する未来戦略

AIは単なるツールから、ビジネスを共に創る「共創パートナー」へ。金融業界の次なる変革「DX2.0」を解説。AIを核とした新たな価値創造の未来と、その実現に向けた戦略を提言します。

青いガラス張りの曲線的なビルが2棟、青空を背景に写っている。未来的な建築デザイン。

お客様事例

ラップトップとスマートフォンの両方を使用している人のイメージ

ソニー銀行株式会社 様 - 次世代デジタルバンキングシステムで創るビジネスアジリティ -

ソニー銀行がFujitsu xBankでクラウドネイティブな勘定系を構築。金融業界の新たなスタンダードへ。

SBI損害保険株式会社 様

高レベルのフィジカルセキュリティとストレスフリーな入退室で安心と働きやすさを両立
SBI損害保険株式会社 様

ニッセイ情報テクノロジー株式会社 様「業務に寄り添った実践的なマニュアルで、タレントマネジメントシステムの価値を引き出す」

ニッセイ情報テクノロジー株式会社ではタレントマネジメントシステムを導入。しかし業務活用のためには添付のマニュアルでは不十分で、より実践的なマニュアルが必要でした。
NISSAY IT アカデミー教頭 人財開発室室長 平井繁行様